O Grupo Cegos no “Top 20 Learning Services” pela 10ª vez consecutiva
O Grupo Cegos foi reconhecido pela 10ª vez consecutiva entre as “Top 20 Learning Services” do mundo pela Training Industry
Este ano, o Grupo Cegos destacou-se pela:
- Amplitude da sua oferta de serviços de “Learning Services”, como: gestão em regime de outsourcing de atividades e processos de formação, incluindo: diagnóstico de necessidades, financiamento da formação, desenvolvimento e promoção da oferta formativa, gestão de fornecedores e formadores, gestão administrativa e logística da formação e monitorização e avaliação.
- Processo contínuo de inovação na sua oferta e serviços.
- Os projetos realizados com clientes internacionais: Lufthansa, Channel, Siemens Healthineers, Pfizer e Altice.
- Os projetos internacionais de formação bem-sucedidos junto de empresas como a JTI, Servier, Roquette, Pumangol e Siemens Energy.
Saiba mais sobre a nossa oferta de serviços de apoio à gestão da formação em Outsourcing.
“As empresas que integram a “Top 20 List in Learning Services” deste ano apresentaram uma gama excecional de serviços, oferecendo aos seus clientes soluções completas e de qualidade, tais como a criação de conteúdos, tecnologias de formação, estratégias de formação, entrega, apoio administrativo e muito mais", afirmou Jessica Schue, Market Research Analyst da Training Industry. "Com a sua abordagem inovadora e impacto no mercado de serviços de aprendizagem corporativa, estas empresas podem ajudar a criar a melhor solução de aprendizagem para qualquer organização."
Sobre a Training Industry, Inc.: A Training Industry, dá destaque às últimas notícias, artigos, estudos de caso e às melhores práticas no setor de formação e publica relatórios anuais das 20 Melhores Empresas e da Watch List – Empresas a Observar, que abrangem muitos setores de interesse para a função corporativa de formação. O nosso foco está em ajudar as empresas dedicadas e os profissionais da área de formação a obter as informações, “insights” e ferramentas necessárias para gerir de forma mais eficiente o negócio da aprendizagem.